新一代数字技术的快速发展，各行业也利用数字技术创造价值，伴随着数字智能潮流的推动，企业的转型向“数智化”跃迁，在创新场景下，社会化用工仍是大势所趋，企业可凭借灵活用工平台，实现降本增效等优势，为企业带来新的机遇和新的发展。
社会化用工大势所趋
随着规模的扩大，其弊端也日益突显，如项目制临时用工频繁、从业者人群分散且流动性强、业务费用发放工作难度大、无票支出、账目混乱且税务不合规等问题，尤其是费用发放环节，是企业需要重点关注的。 针对其企业痛点，众宝联合灵活用工平台推出专业而完善的方案，帮助企业降低劳动成本，提高企业效益，是实现企业社会化用工的不二之选。 ①利用互联网平台的高效连接和信息共享，为企业提供便捷、灵活、多样化的人力资源配备。 ②灵活用工平台固定下发款，上传明细表，实施分账下发，解决企业发放佣金繁琐的问题。 ③通过小程序进行管理查账，公开透明且方便快捷。 众宝联合灵活用工服务平台既可为企业节省此项工作所需的人力成本，又做到了高效发放、合规发放。对推进企业业务发展、增进收益的作用也越发明显。 ①降低了企业用工转型风险，规避违规发放形式可能引发的风险，让企业业务费用结算更加合规合法，企业经营更加稳定安全。 ②众宝联合提供专业和细致化的服务模式，在合作中通过精准分析企业的业务和用工场景，给出最优的用工定位，为企业提供个性化的社会化用工整体解决方案。 ③众宝联合提供服务范围包括但不限于文化传媒行业，社交电商、自媒体、房地产、互联网医院等多个行业。 未来，众宝联合将助力更多企业破解难题，在合规、高效的基础上，携手企业共同成长。 2023年8月 电话: 4009699659 深圳众宝联合科技有限公司 （宣）
